Die Vorteile einer Personalberatung
Dezember 5, 2023 10:20 amWährend bestimmte Positionen von Arbeitgebern über die Schaltung von Stellenanzeigen weiterhin gut und zügig besetzt werden können, gibt es Situationen,... Artikel ansehen
Categories for Beschaffung
Personalberater: Der falsche „Mann“ ist teuer!
November 17, 2023 12:00 pm Schreibe einen KommentarBis heute werden 25% der Stellenbesetzungen innerhalb von 2 Jahren korrigiert. Abseits psychologischer Effekte entstehen direkte und indirekte Kosten, die... Artikel ansehen
Das neue „Fachkräfteeinwanderungsgesetz“ wird bürokratischer denn je.
Januar 11, 2023 3:28 pm Schreibe einen KommentarSind Sie Geschäftsführer eines KMU? Was verdienen Sie? Wie viel bleibt Ihnen nach Steuern für eine 60h die Woche? In... Artikel ansehen
Der falsche „Mann“ ist teuer!
Dezember 14, 2022 3:04 pm Schreibe einen KommentarSo titelte die FAZ bereits vor vielen Jahren. Bis heute werden 25% der Stellenbesetzungen innerhalb von 2 Jahren korrigiert. Der... Artikel ansehen
Was bieten Familienunternehmen, um gute Führungskräfte zu gewinnen und zu halten?
Dezember 6, 2022 11:19 am Schreibe einen KommentarWussten Sie, dass die persönliche Beziehung zur Eigentümerfamilie und das gegenseitige Vertrauen für Top-Führungskräfte wesentliche Kriterien für die Arbeit in... Artikel ansehen
Wie ein Headhunter helfen kann eine Fehlbesetzung zu vermeiden.
Dezember 5, 2022 4:14 pm Schreibe einen KommentarErschreckend häufig ist dem mittelständischen Entscheider der Suchprozess der Headhunter unbekannt. Auch die Frage nach „dem Netzwerk“ zielt in die... Artikel ansehen
Fachkräftemangel – Ihre große Herausforderung
Dezember 1, 2022 8:46 am Schreibe einen KommentarWas fehlt Ihnen mehr: #Ingenieure, #Führungskräfte oder gar Techniker, Projektierer oder IT-Spezialisten. Die Liste ließe sich fortsetzen. Der Fachkräftemangel zieht... Artikel ansehen
Wie finden Sie Fach- und Führungskräfte in den abgelegenen Regionen?
November 28, 2022 10:08 am Schreibe einen KommentarIndustrieunternahmen in ländlichen Regionen haben einen Vorteil, sie genießen üblicherweise eine geringe Fluktuation. Die Kehrseite, Talente und Leistungsträger zu gewinnen... Artikel ansehen